Das Gehalt als Outplacement Manager

Letzte Aktualisierung von Michael Ruprecht

Wenn sich ein Unternehmen von Mitarbeitern trennen muss, dies aber auf eine faire Weise tun möchte, kommt der Outplacement Manager ins Spiel. Er unterstützt den Angestellten bei seiner Suche nach einem neuen Job professionell.

Brutto Gehalt als Outplacement Manager

Beruf
Monatliches Brutto 1.656,04€
Monatliches Netto 1.258,43€
Jährliches Brutto 19.872,45€
Jährliches Netto 11.236,73€
Grundlage für Nettoberechnung ist Steuerklasse 1

Monatliches Netto 1.317,85€
Jährliches Netto 11.384,69€

Monatliches Netto 1.317,93€
Jährliches Netto 12.261,48€

Monatliches Netto 1.317,85€
Jährliches Netto 11.384,69€

Monatliches Netto 1.190,84€
Jährliches Netto 10.841,94€

Monatliches Netto 1.176,84€
Jährliches Netto 10.797,63€

Das Durchschnittsgehalt im Jahr liegt als Outplacement Manager bei 19.872,45€ brutto. Das Monatsgehalt beträgt im Schnitt demnach 1.656,04€ brutto.

Inhaltsverzeichnis:

  1. Voraussetzungen für den Beruf des Outplacement Managers
  2. Welche Aufgaben übernimmt ein Outplacement Manager?
  3. Gehalt als Outplacement Manager
  4. Gehalt vergleichen

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Voraussetzungen für den Beruf des Outplacement Managers

Outplacement Manager ist kein klassischer Ausbildungsberuf. Es handelt sich dabei um eine Unternehmensposition, die in der Regel nur mit mehrjähriger Arbeitserfahrung erreicht werden kann.

Eine gute Basis ist eine Ausbildung oder ein Studium in den Bereichen Personalwesen, Coaching oder Beratung. Außerdem ist es wichtig, dass man über ein hohes Maß an Einfühlungsvermögen und eine gute Menschenkenntnis verfügt.

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Welche Aufgaben übernimmt ein Outplacement Manager?

Wer in diesem Beruf arbeitet, hat es mit Menschen zu tun, die gerade erfahren haben, dass sie ihre Stelle in einem Unternehmen verloren haben. Als Outplacement Manager hilft man diesen Menschen im Auftrag des Unternehmens dabei, möglichst schnell eine neue Anstellung zu finden.

Wichtig ist hierbei nicht nur das Wissen über alle aktuellen Standards im Bereich Bewerbung und Vorstellungsgespräche, sondern auch Kommunikationsfähigkeit und soziale Kompetenz. Enttäuschte Angestellte können die Arbeit eines Outplacement Managers zusätzlich erschweren.

Welches Gehalt verdient man als Outplacement Manager?

Das Gehalt als Outplacement Manager ist von verschiedenen Faktoren abhängig. Unter anderem ist wichtig, ob er fest in einem Unternehmen angestellt ist, für eine Drittfirma arbeitet oder selbstständig tätig ist.

Auch das Bundesland, in dem gearbeitet wird, kann Einfluss auf das Gehalt haben. Am besten verdient man als Outplacement Manager in Baden-Württemberg und Hessen. In Mecklenburg-Vorpommern sind die durchschnittlichen Verdienstchancen am geringsten.

Das durchschnittliche Gehalt eines erfolgreichen Outplacement Managers liegt bei rund 3.300 Euro brutto im Monat.

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Einzelnachweise


  1. Bundesagentur für Arbeit: Personalberater/in

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